国有企业在国民经济中发挥着支柱作用。全国国有企业党的建设工作会议强调,要坚持党对国有企业的领导不动摇,开创国有企业党的建设新局面。纪检监察机关是党的“纪律部队”,是推进全面从严治党的重要力量,在推进中国式现代化进程中肩负重要使命、发挥重要作用。下面就提升新形势下国有企业基层纪检工作水平谈几点体会。
一是聚焦“两个维护”,强化政治监督。严明政治纪律和政治规矩,完整、准确、全面贯彻新发展理念,立足纪检监察机关职能定位,着力推进政治监督具体化、精准化、常态化,有效发挥监督保障执行、促进完善发展作用,确保党中央重大决策部署和省市委、上级纪检监察部门和国企党委的各项工作要求执行不偏向、不变通、不走样。
二是建立健全体制机制,优化提升监督质效。推动大监督体系建设,加强党内监督、民主监督、综合监督体系建设。强化与财务、审计等部门单位协调配合,贯通监督力量,科学实施成果运用,强化对权力运行的全过程监督。强化对“一把手”和领导班子监督,督促其严于律己、严负其责、严管所辖。加强调查研究和“回头看”工作,深入基层广泛调研查找企业问题多发领域、制度薄弱环节,定期不定期“回头看”,确保监督实效转化为实际工作成果。
三是深化“勤廉国企”品牌建设,弘扬廉洁文化。以上级“亲清·勤廉”廉洁文化意见为指引,结合企业党建文化、企业文化,丰富企业“勤廉国企”文化品牌内涵、使命、愿景、意义,多角度、深层次宣传廉洁文化。做深做实以案促改、以案促治、以案促教,加强用身边事教育身边人工作,让干部重视、警醒、知止。
四是推动全面从严治党,夯实党风廉政建设基石。强化党员干部的纪律意识,做细做实对党员干部的全方位管理和经常性监督。紧盯“空喊型”“妄为型”“躺平型”“梗阻型”“太极型”“甩锅型”等六型问题干部,持续深化纠治不担当、不作为、乱作为、假作为突出问题。坚持以“全周期管理”方式一体推进“三不腐”。推动各项措施在促进发展的目标导向上相互配合,在实施过程中相互促进,在工作成效上相得益彰。经常开展批评和自我批评、约谈函询,深化运用监督执纪“四种形态”,让“红红脸、出出汗”成为常态。
国有企业纪检干部要发挥带头作用,强化纪律观念,勇于自我革命,坚决防治“灯下黑”,打造忠诚干净担当、自身正自身硬、敢于善于斗争的纪检铁军。带动企业各级领导干部做遵规守纪、干事创业的模范。
(作者系中德联合集团有限公司纪委副书记)
一是聚焦“两个维护”,强化政治监督。严明政治纪律和政治规矩,完整、准确、全面贯彻新发展理念,立足纪检监察机关职能定位,着力推进政治监督具体化、精准化、常态化,有效发挥监督保障执行、促进完善发展作用,确保党中央重大决策部署和省市委、上级纪检监察部门和国企党委的各项工作要求执行不偏向、不变通、不走样。
二是建立健全体制机制,优化提升监督质效。推动大监督体系建设,加强党内监督、民主监督、综合监督体系建设。强化与财务、审计等部门单位协调配合,贯通监督力量,科学实施成果运用,强化对权力运行的全过程监督。强化对“一把手”和领导班子监督,督促其严于律己、严负其责、严管所辖。加强调查研究和“回头看”工作,深入基层广泛调研查找企业问题多发领域、制度薄弱环节,定期不定期“回头看”,确保监督实效转化为实际工作成果。
三是深化“勤廉国企”品牌建设,弘扬廉洁文化。以上级“亲清·勤廉”廉洁文化意见为指引,结合企业党建文化、企业文化,丰富企业“勤廉国企”文化品牌内涵、使命、愿景、意义,多角度、深层次宣传廉洁文化。做深做实以案促改、以案促治、以案促教,加强用身边事教育身边人工作,让干部重视、警醒、知止。
四是推动全面从严治党,夯实党风廉政建设基石。强化党员干部的纪律意识,做细做实对党员干部的全方位管理和经常性监督。紧盯“空喊型”“妄为型”“躺平型”“梗阻型”“太极型”“甩锅型”等六型问题干部,持续深化纠治不担当、不作为、乱作为、假作为突出问题。坚持以“全周期管理”方式一体推进“三不腐”。推动各项措施在促进发展的目标导向上相互配合,在实施过程中相互促进,在工作成效上相得益彰。经常开展批评和自我批评、约谈函询,深化运用监督执纪“四种形态”,让“红红脸、出出汗”成为常态。
国有企业纪检干部要发挥带头作用,强化纪律观念,勇于自我革命,坚决防治“灯下黑”,打造忠诚干净担当、自身正自身硬、敢于善于斗争的纪检铁军。带动企业各级领导干部做遵规守纪、干事创业的模范。
(作者系中德联合集团有限公司纪委副书记)