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33名“硕博人才”派驻泗水紧密帮扶

2020-06-29 作者: 来源: 经济导报
  近日,“济宁市第一人民医院泗水院区博硕医疗团三年工作行动计划”启动仪式在济宁市第一人民医院泗水院区隆重举行。
  随着医改的不断深化,如何应对分级诊疗、参与分级诊疗?如何解决优质医疗资源下沉、帮助基层提升能力?济宁市第一人民医院作为山东省区域医疗中心做了大量探索,为推动全市加快建设分级诊疗制度、形成“上下联动、优势互补、资源共享”的运行机制做出了积极贡献。
  自2019年8月以来,医院与泗水县人民医院建立紧密医联体,先后在市第一人民医院泗水院区开展了济宁专家工作日、名医工作室、新筹建重症医学科等一系列项目,将市第一人民医院的管理理念、发展模式、学科人才梯队培养目标传授给泗水院区,在积极探索医联体建设实践方面取得了丰硕成果。
  此次医院从28个专业科室选派33名业务骨干组建“硕博医疗团”派驻泗水院区,实行三年工作行动计划,是双方深度聚焦聚力融合发展,转帮助为联合,以组团式与多学科相联合、管理与临床业务相联合、导师带教与双向考核相联合、发展需求与帮扶需求相联合的“四联合”,将着力提升泗水院区医务人员的业务水平和医院的综合服务能力。
  市第一人民医院院长孙树印告诉记者,“当前医改正进入深水区、攻坚期,组建多种形式的联系紧密、资源共享、上下联动的医联体,是整个医改中的关键一环。医院在认真做好自身各项医疗服务工作的同时,始终把履行公益职能、承担社会责任放在首位,接下来市第一人民医院将不断拓展医联体服务范围,认真总结经验,为推进我市医疗卫生事业发展、提高群众健康水平做出新的贡献。”